Como dar feedbacks pós-entrevista e melhorar seu recrutamento

Uma das melhores coisas, mas também das mais difíceis, que você pode fazer para os candidatos depois de uma entrevista é dar feedbacks. O feedback permite que os candidatos saibam onde eles se saíram bem e onde podem melhorar. Se conseguirem o emprego, saberão onde deverão se concentrar. Se forem rejeitados, saberão como fazer melhor […]

Vídeo-entrevista: devo utilizar na minha empresa?

O mundo do recrutamento continua a evoluir à medida que novas tecnologias se tornam cada vez mais acessíveis aos empregadores. A vídeo-entrevista vem ganhando muita popularidade no RH nos últimos dois anos, acompanhando os desafios crescentes da área. Por que usar vídeo-entrevista na minha empresa? Custos menores Os candidatos não precisam sair do conforto de […]

Recrutamento no Facebook: Estratégias e Modelos de Postagens

Já passou da hora da sua Consultoria utilizar o Facebook como método de recrutamento, afinal, é difícil de ignorar o crescimento das redes sociais. É óbvio que a maioria da população passa grande parte do tempo livre nessas plataformas. Então por que não utilizar essa ferramenta para atingir mais talentos? Independente da sua familiaridade com […]

Estratégias de Talent Acquisition: Conheça 5 que Trazem Resultados

Encontrar e contratar novos colaboradores (também conhecido como estratégias de talent acquisition) é, sem dúvida, um processo demorado. Isso geralmente envolve anúncios caros, prospecção de candidatos e entrevistas. Apenas depois é iniciado o processo de contratação e os treinamentos. Nem é preciso dizer que isso tudo demanda de importantes recursos (principalmente tempo dos colaboradores e […]